因工作需要,杭州市生态环境局钱塘分局面向社会公开招聘劳务派遣人员。现将有关招聘事项公告如下:
01 招聘岗位
计划招聘10人,其中二级技术岗5人,辅助管理岗位5人。
02 报考条件
1.拥护中国共产党的领导,拥护社会主义,遵守宪法和法律,具有良好品行,无失信记录;2.二级技术岗要求:35周岁及以下(1988年1月1日以后出生),本科及以上学历;3.辅助管理岗要求:40周岁及以下(1983年1月1日以后出生),大专及以上学历;4.留学人员须提供教育部中国留学服务中心认定的境外学历、学位认证书。应届毕业生,须在2023年9月30日前取得并提供毕业证书;5.具有正常履行岗位职责的身体条件,身心健康,无各种慢性疾病或精神疾病;6.法律法规文件规定的其他条件。
03 报名程序
1.报名时间:2023年4月11日-5月8日。2.报名方式:应聘者报名时将材料发送至邮箱sthj@qt.hz.gov.cn,邮件标题请注明:应聘岗位+姓名+手机号码。3.报名提供材料:(1)报名表(见附件);(2)本人有效期内身份证正、反面原件扫描件。(3)户口本首页、本人页原件扫描件。(4)国家承认的学历(学位)证书原件扫描件,未取得证书的应届毕业生需学院出具相关证明。(5)教育部学籍在线验证报告原件扫描件。
04 考试方式
对报名人员资格审查后,进行考试。考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分,按笔试成绩占40%和面试成绩占60%合成计算总成绩。1.笔试、面试具体时间、地点另行通知。2.报考人员必须凭准考证(通过报名邮箱发放)和有效期内的身份证(两证缺一不可)按准考证上规定的考点、考场和时间参加笔试。笔试成绩60分合格,不合格者不能进入面试。3.面试时请携带本人身份证,迟到30分钟以上者取消面试资格。面试成绩60分合格,不合格者不能列入体检、考察对象。
05 体检考察
根据总成绩,从高分到低分按招考岗位计划1:1比例确定体检对象。体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘者自行承担。对体检合格人员由分局组织考察,考察合格的确定为拟聘用人员。
06 公示聘用
分局将对拟聘用人员进行网上公示(公示7个工作日),经公示无异议的,予以聘用。聘用人员必须在规定的时间内报到,如逾期不能报到或发现有不符合报考资格和聘用条件的,取消聘用资格。
07 其他
1. 各岗位报名人数不足1:3,视情核减招聘人数或取消相应岗位;2.分别以笔试成绩、总成绩从高分到低分按照岗位招聘人员数的1:3确定面试人员及体检人员。3.应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考察不符合要求,将根据考试成绩从高分到低分安排递补。4.聘用人员统一采取劳务派遣用工,由指定的劳务派遣公司与其签订用工合同。5.被聘用人员工资待遇及日常管理按照分局制定的相关管理办法执行。 6.招聘有关通知及网上公示等信息将通过“钱塘生态环境”微信公众号推送,请各位应聘者及时关注公众号动态。咨询电话:0571-89898968/ 82906700(上午9:00-12:00,下午14:00-17:30,若短时无人接听请稍后再拨)。
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